RH-Solution - Portage salarial

(10/16) Formation pour Réussir comme Consultant à Bordeaux

 

" Vous êtes consultant à Bordeaux et vous souhaitez relancer votre activité ?
Vous avez un projet pour devenir Consultant ou Formateur Indépendant ?

Je vous propose un programme de développement commercial pour les indépendants, avec 3 jours de formations dont la première journée débute le 15 décembre 2016.

                                                             

L'objectif est de gagner son autonomie professionnelle et assurer la pérennité de son  activité. Les 3 objectifs de la formation :

  • Changer de posture, passer de celle d’un cadre (salarié), à celle d’un consultant autonome...
  • Définir son positionnement : Intégrer le "référentiel" du consultant autonome ...
  • Passer de l’expérience à l’expertise : Établir son plan d'action commercial, définir ses tarifs, négocier...

Contactez-moi vite
...car le nombre de places est limité (10 max.). ! "

Jérôme BUCHER, Directeur RH Solutions Bordeaux
 

Contact : RH Solutions, Jérôme BUCHER

tél. : 05 56 34 77 42,
email : bucher@rh-solutions.com
ou formulaire de contact

 


     FORMATIONS & ATELIERS  2016 - 2017   

3 jours de Formation :  SE LANCER DANS L’ACTIVITÉ DE CONSULTANT

  • Jour 1 : Appréhender l’univers du consultant autonome
  • Jour 2 : Préparer sa communication intentionnelle et animer son réseau de prescripteurs
  • Jour 3 : Développer son activité par un plan d’action

INFORMATIONS UTILES

Les dates

  • 1ère session de formation : 15/12/2016 à Mérignac
  • autres sessions : en 2017

Les modalités de paiement

  • Formation des 3 jours présentiels : 450,00 € TTC
  • Modalités de paiement étudiées au cas par cas
  • Participation RH Solutions : 50 % crédité sur le compte du porté à partir de 30 Keuros de CA (CA réalisé après la formation)

 

Pourquoi une Formation pour les Consultants Indépendants à Bordeaux ?

Jérôme Bucher, Directeur RH Solutions

"Lorsqu’on interroge des patrons de PME/PMI qui ont choisi un consultant, ils répondent invariablement  :  "Il m’a été recommandé", "J’ai tout de suite vu que c’était un expert", "Il m’a écouté"...

"Devenir consultant", cela s'apprend, il existe des méthodes et la nécessité d'être accompagné... Le (futur) consultant doit identifier et mettre en avant ses expertises, les orienter vers des "micro-cibles" -ses futurs clients- clairement définies et pour lesquelles il apporte une valeur ajoutée qu’il doit formuler.

C’est ainsi que le consultant pourra trouver aisément des prescripteurs."