Emmanuel DUBIE
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L’écosystème freelance et économique à Pau
Pau offre un environnement intéressant pour les freelances, consultants et professionnels en portage salarial, avec un tissu économique structuré autour des géosciences, de la transition énergétique, du numérique, de l’aéronautique, de l’agroalimentaire et des services aux entreprises. La ville bénéficie aussi d’un écosystème d’accompagnement actif, porté par Hélioparc, la CCI Pau Béarn et la French Tech Pau Béarn.
- L’agence RH Solutions Pau est située au 11 Avenue d’Ossau, 64000 Pau.
- Les zones économiques structurantes incluent la Technopole Hélioparc, Pau Cité Multimédia, la ZAE Pappyr et les zones d’activités de Pau Béarn Pyrénées, notamment pour les activités tertiaires, numériques, industrielles et de services.
- Les indépendants peuvent s’appuyer sur Hélioparc, ses incubateurs et pépinières, Greenov, la French Tech Pau Béarn et la CCI Pau Béarn pour travailler, réseauter et développer leur activité.
- Le territoire accueille des entreprises reconnues comme TotalEnergies avec le CSTJF à Pau, Teréga à Pau, Safran Helicopter Engines à Bordes et Euralis à Lescar.
- Les événements de la French Tech Pau Béarn, les accompagnements de la CCI Pau Béarn et les réseaux d’Hélioparc offrent des opportunités concrètes pour rencontrer des startups, PME, industriels et donneurs d’ordre locaux.
L’énergie et l’innovation, des secteurs porteurs à Pau
À Pau, l’énergie, les géosciences, l’aéronautique et l’innovation offrent de nombreuses opportunités aux consultants indépendants. Gestion de projet, ingénierie, transition énergétique, data, transformation numérique, qualité, communication, marketing ou accompagnement au changement : les entreprises locales recherchent régulièrement des expertises spécialisées pour accélérer leur développement et répondre aux nouveaux enjeux économiques et environnementaux.
La présence d’acteurs industriels, de centres de recherche, d’établissements d’enseignement supérieur et de structures d’innovation comme la technopole Helioparc favorise la création de missions variées et à forte valeur ajoutée. Le portage salarial à Pau permet ainsi aux experts de développer leur activité, d’élargir leur réseau professionnel et de travailler en toute autonomie, tout en bénéficiant d’une gestion administrative simplifiée, d’une protection sociale complète et de la sécurité du statut de salarié.
Les secteurs porteurs à Pau
À Pau, les consultants en portage salarial peuvent se positionner sur des missions d’expertise, de conseil, d’ingénierie, de transformation digitale ou de pilotage de projet. Les secteurs les plus porteurs sont liés aux forces historiques du territoire, mais aussi aux enjeux de transition énergétique, d’innovation industrielle et de développement numérique.
Aéronautique, mécanique et industrie : besoins en qualité, méthodes, amélioration continue, supply chain, documentation technique ou conduite du changement, notamment auprès de l’écosystème de Safran Helicopter Engines à Bordes.
Numérique, logiciels et services IT : missions en développement, cybersécurité, data, AMOA, product management ou transformation digitale, avec la dynamique de Pau Cité Multimédia, d’Hélioparc et de la French Tech Pau Béarn.
Agroalimentaire et agriculture durable : opportunités en qualité, innovation produit, marketing, RSE, supply chain ou développement commercial, en lien avec des acteurs comme Euralis et les filières agricoles du Béarn.
Services aux entreprises, formation et accompagnement des organisations : missions en stratégie, organisation, ressources humaines, formation, développement commercial ou digitalisation, soutenues par le tissu d’entreprises locales accompagné par la CCI Pau Béarn.
Ils parlent de notre agence
RH Solutions Pau
Je suis formatrice indépendante, et le portage salarial est devenu une évidence grâce à Camille. Dès le début, elle a su me conseiller avec professionnalisme et bienveillance. En plus d'être très compétente, elle a un contact humain exceptionnel : toujours à l'écoute, patiente et réactive, même face à mes nombreuses questions.
Au-delà de son accompagnement de qualité, c'est toute une équipe qui soutient et porte les projets avec engagement. Grâce à eux, je me sens en sécurité et sereine quant à mon avenir professionnel. Un grand merci à Camille et à toute l’équipe pour leur précieuse aide !
21/02/2025
J'ai eu un premier rendez-vous pour un portage salarial et Camille. Leur proposition de portage salarial est intéressante et Camille semble bien connaitre son sujet.
28/01/2025
Je remercie Sandra et Mathilde de l’équipe RH Solutions à Tarbes pour leur écoute, leur réactivité ainsi que leur professionnalisme. Elles se rendent très disponibles pour répondre à toutes nos questions, n’hésitent pas à faire profiter leur réseau et nous accompagnent pour notre mission. Les conseils sont pertinents. Je suis très satisfaite de cette expérience en portage salarial et ravie de cette collaboration avec RH solutions !!
21/06/2023
Questions / Réponses sur le portage salarial à Pau
Comment fonctionne le portage salarial à Pau ?
Le consultant porté trouve ses missions, négocie ses conditions avec ses clients, puis la société de portage salarial prend en charge les contrats, la facturation, les démarches administratives et le versement du salaire.
Le portage salarial à Pau est-il adapté pour tester une activité ?
Oui, le portage salarial est une solution pertinente pour tester une activité indépendante sans créer immédiatement une entreprise. Il permet de valider son offre, son positionnement et son marché, tout en limitant les contraintes administratives.
Pourquoi choisir le portage salarial à Pau ?
Le portage salarial à Pau permet de développer une activité indépendante dans un cadre professionnel souple, tout en bénéficiant de la sécurité du salariat. La ville offre des opportunités dans le conseil, l’ingénierie, l’énergie, la formation, le numérique, la santé et les services aux entreprises.
Quels secteurs recrutent en portage salarial à Pau ?
Les secteurs porteurs à Pau sont notamment le conseil, l’énergie, l’aéronautique, l’ingénierie, la formation, le numérique, les ressources humaines, la santé, la communication et les services aux entreprises.
Quels sont les avantages du portage salarial pour un freelance à Pau ?
Le portage salarial permet de choisir librement ses missions, ses clients et son organisation, tout en bénéficiant d’un contrat de travail, d’une protection sociale, d’une assurance professionnelle et d’une gestion administrative simplifiée.
Quel est l'intérêt de choisir une société adhérente au syndicat du portage salarial ?
Le PEPS (Syndicat des Professionnels de l’Emploi en Portage Salarial), issu de la fusion en novembre 2012 des deux principaux syndicats de la profession (le S.N.E.P.S. et la Fe.N.P.S.) a défini les principes du portage salarial qu’il a consigné dans une charte de déontologie que tout membre adhérent s’engage à respecter.
Assise sur un accord de branche signé en novembre 2007 avec les organisations syndicales, cette charte définit les bonnes pratiques à appliquer. Une garantie financière des salaires mise en place à l’époque au profit des salariés portés a depuis lors été rendue obligatoire. Les préceptes de cette charte et l’existence de cette caution sont une garantie de sérieux pour tout prestataire intéressé par le portage.
À qui s’adresse le portage salarial à Pau ?
Il s’adresse aux consultants, formateurs, coachs, experts IT, chefs de projet, ingénieurs, consultants RH, spécialistes marketing ou professionnels en reconversion qui souhaitent exercer en autonomie sans créer immédiatement leur entreprise.
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